RIO GRANDE.- El intendente Martín Pérez destacó el aumento acordado con los gremios municipales, de un 25% en tres tramos y de carácter remunerativo, por lo que impactará en las jubilaciones. El acuerdo se firmó con ATE y el pago se hará en tres tramos: 8,33% agosto, 8,33% septiembre, y 8,33% octubre, quedando de esta manera el nuevo piso salarial en $235.000. El acuerdo establece también un aumento del 100% en las asignaciones familiares.
“Ese aumento lo vamos a incorporar al básico en tres tramos. Creo que esto tiene que ver con el compromiso que tenemos con los trabajadores municipales para mejorar siempre los haberes e ir en línea con la inflación. Nos gustaría estar mucho más por encima de la inflación, pero lamentablemente se hace difícil en estos tiempos. Por lo menos ante esta coyuntura tan compleja no queremos que nuestros trabajadores pierdan. En nuestra gestión municipal ningún trabajador está perdiendo contra la inflación”, afirmó.
“Hemos mejorado además las condiciones de trabajo y lo vamos a seguir haciendo. El próximo jueves vamos a estar discutiendo con ATSA y otros gremios una serie de beneficios y adicionales para nuestros trabajadores de la salud, porque es un sector que tiene una mayor vulnerabilidad del punto de vista salarial. La política sanitaria es algo que nos queda todavía por discutir y vamos a estar convocando en estos días a las entidades sindicales”, adelantó el mandatario.
Consultado sobre el impacto del aumento en las finanzas, aseguró que “es un aumento que podemos pagar y no vamos a dar nunca un aumento que no podamos pagar. Está dentro de los parámetros y con este aumento hemos logrado en la primera etapa del año un incremento del 37%. A esto le vamos a sumar el 25%. Todo el aumento va a terminar incorporado al básico, que es lo que han solicitado las entidades municipales, porque eso impacta en los jubilados municipales. Todos los aumentos que hemos dado desde que soy intendente siempre han sido remunerativos y siempre hemos pensado en nuestros jubilados. A fines del año pasado hasta un bono les otorgamos por primera vez en la historia a nuestros jubilados municipales. Ellos están muy conformes y por supuesto siempre se quiere un poquito más, pero el incremento va a ser todo bonificable y, si la situación económica lo amerita, vamos a charlar en septiembre para revisar los términos del acuerdo”, sostuvo.
“Si la situación económica se complejiza, en septiembre nos vamos a volver a sentar a charlar. Las puertas van a estar siempre abiertas para discutir. No queremos que el salario se deprecie con respecto a la inflación”, subrayó.
También se refirió al pase a planta permanente de los contratados. “Lo que planteamos en la charla con las entidades gremiales es que tenemos un conjunto de trabajadores que paulatinamente vamos a ir incorporando a la planta municipal. No hemos hecho incorporaciones a planta permanente en estos últimos tres años, producto de la pandemia y de la responsabilidad que hemos asumido a la hora de afrontar nuestro presupuesto. Hoy estamos en condiciones de poder ir efectivizando trabajadores, sin que esto nos reporte un gasto adicional. Hay mucha gente que está hace años en el municipio con diferente tipo de contratos y que se merece tener esta posibilidad”, enfatizó.
